PRACA: Kierownik / Kierowniczka robót
Dołącz do #Unikalnych, jako:
Kierownik / Kierowniczka robót
Lokalizacja Radom
Twój zakres obowiązków
- Nadzór nad jakością, terminowością i zgodnością realizowanych robót z dokumentacją,
- Koordynacja pracy pracowników i podwykonawców oraz bieżące rozliczanie wykonanych prac,
- Prowadzenie i uzupełnianie dokumentacji budowy zgodnie z procedurami,
- Sporządzanie przedmiarów i obmiarów oraz rozliczeń ilościowo-wartościowych podwykonawców,
- Kontrola dostaw materiałów oraz gospodarki sprzętowo‑materiałowej,
- Nadzór nad przestrzeganiem zasad BHP oraz procedur jakościowych,
- Udział w odbiorach robót i naradach koordynacyjnych.
Nasze wymagania
- Wykształcenie wyższe budowlane,
- Doświadczenie na analogicznym stanowisku– mile widziane na inwestycjach energetycznych w nadzorze budowlanym
- Uprawnienia budowlane do kierowania robotami w specjalności konstrukcyjno-budowlanej,
- Bardzo dobra znajomość dokumentacji technicznej i umiejętność czytania rysunków,
- Znajomość technologii robót budowlanych i standardów jakości,
- Umiejętność sporządzania przedmiarów, obmiarów oraz rozliczeń,
- Znajomość MS Word, MS Excel i AutoCAD.
To oferujemy
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- Rozwój w spółce notowanej na GPW,
- Zapewniamy niezbędne narzędzia do pracy,
- Dynamiczny zespół Kolegów i Koleżanek oraz ciekawe inwestycje energetyczne,
- Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych, tj., dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, program poleceń pracowniczych dofinansowanie wypoczynku, paczki świąteczne, posiłki regeneracyjne, EAP24.
Proces rekrutacji
Zgłoszenie do procesu rekrutacji Kliknij przycisk "Aplikuj" poniżej, a my przekierujemy Cię do formularza aplikacyjnego - jego uzupełnienie nie zajmie Ci więcej niż 5 min. Potwierdzenie otrzymania przez nas Twojego CV dostaniesz na maila.
Analiza Twojej aplikacjiProces analizy wszystkich kandydatów trwa 1-2 tygodnie (w zależności od liczby kandydatów). To moment, w którym decydujemy, kogo zaprosić do etapu spotkań – wcześniej potwierdzamy dyspozycyjność kandydata telefonicznie.
Spotkanie bezpośrednie lub rozmowa onlineW procesie rekrutacji szanujemy Twój i swój czas, dlatego na rozmowie będzie obecny zarówno rekruter, jak i Twój przyszły, bezpośredni przełożony. Spotkanie potrwa ok. godziny.
Oferta pracy / informacja zwrotnaPo udanym spotkaniu skontaktujemy się z Tobą telefonicznie, aby przedstawić konkretną propozycję i ustalić wszystkie formalne szczegóły.